Rådgivningskatalog 2026
Begavet med
Glæde
Begavet med Glæde er mere end en interesseorganisation; vi er et videnshus, der bygger bro mellem fagfolk, familier og forvaltning.
Vi arbejder ud fra et charter om, at høj begavelse kræver specifikke rammer for at blive vendt fra mistrivsel til ressource.
Fagligt fyrtårn
Vi samler den nyeste viden og best practice om høj begavelse og oversætter den til praksis.
Civilsamfundsaktør
Vi aktiverer de ressourcer i forældregruppen, som kommunen ellers kan have svært ved at nå.
Brobygger
Vi skaber konstruktiv dialog og mindsker konflikten mellem “systemet” og frustrerede familier.
Charterbaseret
Vores arbejde hviler på et fast fundament om barnets ret til både trivsel og faglige udfordringer.
Høj begavelse er ikke lig med automatisk succes.
Uden den rette støtte risikerer børnene mistrivsel, skolevægring og social udsathed. Det belaster PPR, lærere og familier – ofte ledsaget af ressourcetunge klagesager.
Hvert år modtager vores rådgivning mange henvendelser, der kunne være forebygget.
75%
HENVENDELSER OM DRENGE
65%
OMHANDLER SKOLEPROBLEMATIKKER
25%
ALVORLIG SKOLEVÆGRING
Det er tankevækkende, at over 75 % af vores henvendelser handler om drenge. Pigerne bliver ofte først identificeret i starten af udskolingen, når problemerne har sat alvorlige spor.
Skræddersyede indsatsområder
Hver skole, forvaltning og familie er noget særligt, og derfor sælger vi ikke hyldevarer.
Vi skræddersyr løsninger i
samarbejde med jer, så de passer til jeres behov.
Det er sådan vi sikrer, at I får noget der virker i jeres praksis og forvaltning.
SPOR 1
Fælles minikonference
- Målgruppe
Alle relevante fagpersoner fra skoleområdet og PPR - Formål
At skabe fælles vidensdeling på tværs af faggrupper – eksempelvis med fokus på at aflive myter og identificere trivsel/mistrivsel – med udgangspunkt i deltagernes egne behov og ønsker. - Format
En fælles minikonference (af en eftermiddags varighed), hvor indholdet er skræddersyet til deltagerkredsen.
SPOR 2
Lærerne
- Målgruppe
Udvalgte lærere på folkeskoler, fri- og privatskoler samt efterskoler - Formål
At skabe dedikerede ambassadører for høj begavelse, som kan sparre med deres kolleger og drive en positiv kulturændring indefra. - Format
Et struktureret uddannelsesforløb opdelt i 7 moduler (der dækker alt fra teori om kendetegn og 2E til praktisk undervisning og forældresamarbejde).
SPOR 3
Forældresamarbejde
- Målgruppe
Forældre til børn, der er i trivselsrisiko eller nyligt er blevet screenet. - Formål
At etablere selvkørende og støttende forældrenetværk, der ruster forældrene til et konstruktivt skole/hjem-samarbejde og derved mindsker belastningen på forvaltningen. - Format
Faciliterede netværksgrupper fordelt på 5 fysiske møder med tilknyttet adgang til en digital platform.
SPOR 4
Socialrådgivere & PPR
- Målgruppe
Udvalgte socialrådgivere og repræsentanter for PPRs faggrupper - Formål
At give fagpersoner specifik viden om høj begavelse, testning, mistrivsel og 2E, så de bedre kan støtte familierne og styrke det tværfaglige samarbejde.
SPOR 5
Klub og SFO
- Målgruppe
SFO- og Klub-personale - Formål:
At skabe ambassadører, der kan sparre med kolleger og ændre kulturen indefra. - Format
Uddannelse af 2 ressourcepersoner for høj begavelse på hver skole
SPOR 6
Børnehave og vuggestuer
- Målgruppe
Udvalgte ledere, pædagoger og pædagogmedhjælpere - Formål:
At skabe ambassadører, der kan sparre med kolleger og ændre kulturen indefra. - Format
Uddannelse af 2 personer fra hver institution som ressourcepersoner
SPOR 7
Skolebestyrelsen
- Målgruppe
Skolebestyrelser og skoleledere - Formål
Styrk skolens overordnede indsats for højt begavede børn. Få indsigt i deres særlige udfordringer og inspiration til at forme de bedste rammer for undervisning, fritid og talentudvikling. - Format
1 times oplæg, 2 timers workshop
Kontakt os for en uforpligtende snak
Hvad får I for investeringen?
Fra fagrådgivningen ved vi, hvor meget lærerne gerne vil have inspiration til, hvordan undervisningen kan favne bredere, så flere børn trives og udfordres optimalt.
Inkubatormodellen Hurtig implementering uden bureaukrati
Næste skridt
Vi starter typisk med en 2,5 times workshop mhp. rammesætning og forankring. Her vælges de konkrete leverancer, der passer til jeres struktur.
- Workshop mhp. rammesætning
- Valg af konkrete leverancer
- Indgåelse af samarbejdsaftale
- Opstart af inkubator
